虎气频催翻旧景，春风浩荡著新篇。2月8日（农历正月初八），江西汇仁药业股份有限公司2021年先进表彰暨2022年新春团拜会在总部报告厅隆重召开。公司董事长兼总裁陈年代先生，副总裁李志华、钮犇，总裁助理刘菲，各中心主要负责人，各中心10级及以上员工以及2021年度先进荣誉获得者代表出席会议，未到现场参会的全体人员通过线上直播平台参会。大会由人力行政中心总监朱俊俞主持。
.jpg)
大会在庄严的国歌声中拉开序幕。随后，副总裁兼工会主席钮总为大家宣读《关于对 2021 年度优秀团队和先进个人进行表彰的通知》。2021年，市场环境风起云涌，全体汇仁人风雨同舟，上下同欲，期间涌现出一批业绩突出、表现卓越的优秀团队和先进个人，为公司的业绩做出巨大贡献。
在先进表彰环节中，大会介绍了先进个人和优秀团队的先进事迹和优秀成绩。在大气恢宏的音乐声中，营销能手、品牌能手/新手、高品质奖、优秀管理奖、创新改善奖、明日之星以及优秀团队先进荣誉的获得者和团队代表依次上台接受表彰，公司领导为获奖者颁发了证书和奖杯。
大客户营销中心华中大区襄阳办事处经理曹晓红、质量中心qc部仪器工程师胡红鸽、生产中心工艺技术部副经理杨云霞、财务中心营销财务部销售会计胡松平、市场中心产品与概念开发部副经理余炜，分别作为营销能手、高品质奖、优秀管理奖、明日之星和优秀团队的代表依次上台做了精彩的发言。他们在发言中均表达了对公司的感谢，新的一年里，公司将踏上新的征途，他们也担负着新的使命，他们表示会在今后的工作中做好表率、勇当先锋、尽职尽责，继续发扬迎难而上、开拓进取的精神，为公司的发展添砖加瓦。同时为公司和全体同仁送上新春祝福，祝愿公司蓬勃发展，再创辉煌！
.jpg)
大会最后，公司董事长兼总裁陈年代先生发表了重要讲话。陈总对2021年的工作做了简要总结，指出2021年艰难的市场环境，给予了我们洞察市场和认知不足的机会。同时也为2022年的工作指明了新的方向，陈总指出，2022年我们要从用户、客户、员工三个价值链端口对工作进行调整改进。在用户层面，要坚持“用户导向”原则，长期探索目标用户并做出相应的工作改变，同时随着互联网数字化技术对用户的影响，要加强yabo亚博88的技术支持，利用数字化技术提升品牌的传播效率和精准度。在客户层面，要从营销和采购两个方面做出调整：在营销客户方面，要有效维护市场秩序，开展良性循环的合作；在采购供应客户方面，要树立新思维，开创新模式，将以“需求”为基础的采购模式转变为以“经营”为基础的采购模式；增加客户粘性，合作展开经营。在员工层面，要调整改善薪酬和绩效制度，充分调动各级成员的主观能动性；同时要制定相关行为准则，用价值观统一思想和行为方向。
陈总的讲话既饱含着鼓励，又蕴藏着鞭策,为我们谋划了清晰的战略定位，指明了新的方向；让每一位汇仁人既感受到了责任和担子，同时也对公司发展充满了希望和信心。相信2022年全体汇仁人在以陈总为首的公司各级领导的带领下，聚焦目标，坚定信念，努力拼搏，定能再起新航，再创佳绩！
.jpg)
新的一年，孕育新的目标和希望，我们要有新的斗志，心态决定状态，思路决定出路，让我们更加坚定信念、奋发有为，全力开启新征程，合力追逐新辉煌！
心有所愿，行而成立。新的一年，愿所有汇仁人携手共进，见证岁月峥嵘，奋发与共，再创佳绩！